对博士生要用其所长(代表委员的呼声)


  “让博士生当官,得不偿失,倒不如多创造好的学术环境和
生活条件,支持他们多出科研成果。”谈到国内一些地方用行政
领导岗位留住博士生的现象,出席九届全国人大三次会议的湖南
代表团的几位博士生导师颇有感受。

  中南工业大学复合材料教研室主任谢佑卿代表深有感触地说
:“从我个人看,回国的目的是想多为国家做点事,为国内的科
研业务和学术发展出力。博士生们一般很少有行政管理的特长,
不太善于处理、协调各方面的关系。让他们从政,不但会由此带
来很多苦恼,更会给学术研究造成很大的损失。我认为用事业留
人,用感情留人,是要用学术事业的发展和对党和人民的感情留
人,要保障他们的科研经费,优化学术环境,改善他们的生活条
件,多服务,多帮助,而不是给个官当,到头来,反而适得其反
。”

  卫生部癌变原理重点实验室主任、湖南医科大学肿瘤研究所
副所长曹亚代表说,真正吸引人才的是好的学术环境,使人才能
以主人翁的精神实现报国理想。对那些有学术潜力的年轻人,要
多给他们时间、精力和科研经费,形成激励竞争机制,创造条件
使他们早日脱颖而出,成为学科及学术带头人。我们国家的确需
要各类优秀人才,一些高学历人才走上行政领导岗位,对实现科
学决策会大有益处。博士生们也要处理好国家需要和个人选择两
者的关系,考虑到学术价值的长远意义和对国家的贡献,尽可能
发挥所长。

  新华社记者  王淮志

  《人民日报》 (2000年03月15日第6版)


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